— Свойственная вам лёгкость и непринуждённость в общении обаятельны и заразительны, но в то же время они могут послужить для потенциальных работодателей свидетельством вашей недостаточной серьёзности.
— Не закрывайте глаза на чувства собеседников, следите за их реакцией, а при необходимости умерьте пыл, чтобы никого не обидеть.
Теперь вы всерьёз изучили свой тип, а значит, видите, как ваши природные преференции позволяют вам лучше соответствовать определённым родам занятий. Кроме того, вы понимаете, что знание сильных и слабых сторон, которыми вы обязаны типу, обеспечит вам успех в поиске работы. Впрочем, вы, ESTP, сознаёте, что вас не в равной мере привлекает
Помимо типа, на степень вашего удовлетворения работой влияют и другие факторы — личные ценности, интересы, навыки. Чем больше вы и ваша работа соответствуете друг другу, тем лучше вы себя чувствуете. Так что будьте готовы использовать всё, что вы узнали (из этой книги и вообще из жизни), и разработайте
Но, возможно, вы примете решение остаться (пусть на какое-то время) на вашей нынешней работе или с вашим нынешним работодателем. Для этого может найтись много разумных причин: финансовые затруднения, пожелания близких, неблагоприятное положение на рынке труда в вашей области, попросту неподходящий момент. Не падайте духом! Знания, почерпнутые вами в этой книге, помогут вам сохранить хорошее настроение и добиться успеха и
Простая истина: подавляющее большинство видов деятельности (за исключением работы на сборочном конвейере) допускают гибкость в подходах. Как же «вписать» вашу сегодняшнюю работу в систему ваших потребностей? Укажем некоторые способы.
— Оцените обстановку, найдите проекты, над которыми вам хотелось бы работать, и вызовитесь их осуществить.
— Подумайте, не стоит ли вам пройти курс обучения организации времени.
— Попросите начальника ясно и доходчиво объяснить вам, что от вас требуется.
— В течение дня находите время для какой-либо физической активности.
— Запишитесь в секцию организации досуга в вашей организации или вне её.
— Задумайтесь о том, кем вы хотели бы быть пять лет спустя.
— Регулярно выбирайтесь из-за рабочего стола или выезжайте из офиса.
— Работайте во взаимодействии с людьми, чьи личные качества дополняли бы ваши сильные стороны.
— Предлагайте способы сделать так, чтобы работа приносила вам больше радости.
— Найдите деятельного и организованного помощника, ассистента.
— По возможности поручайте другим сотрудникам осуществление некоторых стадий реализации проектов.
