У настоящих новаторов есть своя мантра: «Хорошее — враг лучшего». Они все время стремятся улучшать положение дел. Для них допустимо то, что другим кажется невозможным. Они живут своим воображением, но не воспоминаниями. Они живут, бросая вызов тому, что считается общепринятым. Они ничего не принимают на веру. Они не знают пределов. Для них нет ничего невозможного.

Если вы желаете быть лидерами, то я дам вам простой совет: будьте новаторами. Вводите новшества на работе. Вводите новшества у себя дома. Вводите новшества в ваших отношениях с людьми. Вводите новшества в стиль своей жизни. Вводите новшества в ваше мировоззрение. Тот, кто пребывает в застое, стоит на пороге смерти. Дальнейший рост, эволюция и постоянные поиски нового — вот что позволяет нам жить. Безусловно, это может быть страшно. Но не лучше ли осознавать свой страх, чем играть в своей жизни по-мелкому?

Нельзя обеспечить себе безопасность, оставаясь сегодня такими, какими вы были вчера. Это всего лишь иллюзия, которая исчезнет, разбив вам сердце, когда вы подойдете к концу своего жизненного пути и осознаете, какие возможности вы упустили, боясь жить отважно. Длительное удовлетворение обитает лишь в сфере непознанного. В детстве отец часто говорил мне: «Робин, забравшись на верхушку дерева, ты рискуешь. Но именно там растут самые спелые плоды». И чтобы балансировать на этой тонкой верхушке, вам нужны инновации. Повседневно. Постоянно.

Конечно, чем больше вы будете вводить инноваций и избавляться от пут самодовольства, тем больше вам встретится неудач. Я предупреждал об этом в предыдущей главе. Не всякий риск и не любая ваша попытка сможет достигнуть предполагаемой цели. Так в жизни бывает. Неудача — важная предпосылка успеха. И чем больше вы приложите усилий, тем большего достигнете. Как хотите, а неудача — это все же подарок судьбы. Лично мне неудачи оказали огромную помощь. Они приблизили меня к моим мечтам, вооружили меня большим объемом знаний и закалили, подготовив к новым испытаниям. Успех и неудача идут рука об руку. Они — партнеры по бизнесу.

Нельзя обеспечить себе безопасность, оставаясь сегодня такими, какими вы были вчера. Это всего лишь иллюзия, которая исчезнет, разбив вам сердце.

Одним из ценнейших организационных лозунгов фармацевтического гиганта GlaxoSmithKline является слово disturb (нарушать равновесие, волновать, тревожить, выводить из состояния покоя и т. п.). Мне оно нравится! Это напоминает мне фразу исполнительного директора компании Motorola Эдда Зандера: «Достигнув вершины успеха, “ломайте” ваш бизнес. Компании, которые не применяют инноваций, не выживают, и ключ к успеху кроется в том, чтобы проводить такие инновации. Это особенно следует помнить, когда ваши дела идут хорошо. Хоть это и парадоксально, однако преуспевающие компании должны больше внимания уделять инновациям, чем конкуренции. Это как в детской игре “куча мала” — все желают оказаться сверху. Лидеры, которые не занимаются инновациями, становятся жертвами тех, кто охотно идет на риск».

Поэтому, ежедневно приходя на работу, старайтесь не делать сегодня того, чем вы занимались вчера, — просто потому, что вчера вы этим уже занимались. Понуждайте себя мыслить лучше, действовать лучше и быть лучше. Встряхните свои мысли. Восстаньте против того, что вас сдерживает. Откажитесь от «золотой середины». Боритесь за самое лучшее. Обещайте быть невероятно